有新的补充！！！！！请律师在帮帮我！！急！！！_免费法律咨询

咨询标题：有新的补充！！！！！请律师在帮帮我！！急！！！

咨询发布者：ym

所在地区：湖南-永州

我是一个合资公司员工，刚刚担任主管8个月。但老板是一个亲历亲为的人，所以在5个月后才真正从事主管的工作，磨合期间也有过摩擦，但压力大，大家也想把工作做好。
最近发生一件事，却使趋于好转的矛盾激化。
工作想法不同，他就直接绕过我把工作分配给下属，由于这种事情不是第一次发生，况且我也把工作分配下去，就和他商量能不能先听听我的想法再做。还没来的及和他交流我的想法，有发生了一件事，一个下属和我一件不统一，给他打了电话，他就直接支持了下属的意见，导致我完全被孤立，组里大乱。因形势不可收拾，他也很生气，就把我推出了这个组。我的合同到年底，这期间他给我支付工资，说是给我推荐公司其他部门，但没有行动。
我认为责任是双方的，他的管理方法也有问题，他却把所有的事情都推到我身上。我开始认为人都是可以沟通的，曾经找过他希望再有一次机会，和他好好配合，但他不答应，态度也不好。
请问：在法律上，还有没有其他办法解决？
谢谢各位律师的建议。

补充：
我想补充的是，导火索其实是他预见的失误，并没有造成任何后果。
而且我现在还属于他的编制，他也没有任何交待，对我不闻不问。
我认为这种做法，完全是在针对人，而且现在在同行业公司给我再造很不好的影响，毕竟也是大公司，我难道再没有什莫可以做的吗？

2006/9/3 13:15:00

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